Dennis Vymer

Dennis Vymer

Zakladatel Moje Finanční Svoboda · Produktový Manažer

Stavím nástroj pro rozpočet a FIRE plánování, který jsem nikde jinde nenašel.

Česko

Moje FIRE filozofie

Pět otázek, na které se mě lidé ptají nejčastěji — odpovídám upřímně.

Finanční nezávislost pro mě neznamená přestat pracovat. Znamená vrátit si schopnost si vybrat. Plán, podle kterého žijeme se ženou, je přímočarý: spořit agresivně ve dvaceti a třiceti — 40 až 60 procent příjmu domácnosti — tak, abychom si ve 40 mohli vybrat, jak má vypadat naše práce, místo aby to za nás vybírala hypotéka a faktury.

Otázky níže dostávám skoro pokaždé, když někdo slyší naši míru úspor. Týkají se důvodů za Coast FIRE, ústupků, které jsme cestou udělali, a toho, co se změnilo, když do hry vstoupilo naše první dítě. Některé odpovědi jdou proti mainstreamovým FIRE radám — záměrně. Systém musí být takový, který udržím třicet let, ne ten s nejvyšším možným vrcholem v jednom jediném roce.

Proč ve 40 a proč ne plné FIRE rovnou?

Těžko říct, jaké budu mít názory za sedm let. Kdybych už teď byl u cíle, nejspíš bych přešel na 0,8 úvazek v režimu 2+2. A někde mezi 35 a 40 bych se moc rád stal učitelem matematiky a fyziky na střední škole v okolí mého bydliště — je to extrémně podceněná profese, která, když je dobře vedená, dokáže ovlivnit spoustu lidí.

Důvod, proč nemířím na plné FIRE už ve 40, je jednoduchý: děti. Jakmile jim bude 18+, dostaneme se ženou desetileté okno čistě jen na výběr. Pracovat dál za co největší mzdu, jen pokrýt náklady, nebo libovolnou kombinaci podle toho, co rok přinese. Coast FIRE do 50 tuhle volbu kupuje.

Proč Coast FIRE místo klasického FIRE?

Dva důvody, které se navzájem posilují. Zaprvé, čas plus složený úrok je nejmagičtější síla v osobních financích — když se ve dvaceti a třiceti opřete do agresivního spoření, portfolio za vás odvede těžkou práci dalších dvacet let, ať už přispíváte, nebo ne.

Zadruhé, ještě jsme si nezvykli na luxus. Žádné drahé dovolené, žádná drahá auta, žádný lifestyle creep. Spořit 40–60 % nám připadá normální, protože jsme nikdy nepřizpůsobili výdaje výši příjmu. Ve 40 budeme mít skutečnou volbu: peníze nebo pohoda, libovolně volitelné podle dětí, podle roku, podle čehokoli. Víceméně už budeme mít FIRE dosažené, jen to bude vypadat jako lean FIRE.

Jak spoříte 40–60 % a zároveň žijete normálně?

Já i moje žena jsme si na začátku kariéry pořádně mákli, abychom měli vysoký příjem brzy. Tím největším trumfem ale není žádný spořicí trik — je to fakt, že příjem rostl, zatímco výdaje zůstaly víceméně stejné. Ten rozdíl je míra úspor.

Moje nejsilnější rada komukoli ve dvaceti: zapomeňte na chvíli na kult vedlejších příjmů a investujte nejdřív do sebe. Dovednosti, vzdělání, budování věcí. Návratnost je 10× toho, co kdy dostanete na trhu. Až vymaxujete svoji výdělkovou schopnost, teprve potom má smysl optimalizovat míru spoření.

Maximální výnos, nebo systém, který psychicky vydržíte?

Maximální výnos je vždycky spjatý s rizikem. Někdo z rizika cítí adrenalin; já úzkost. Takže optimalizuji na systém, který udržím třicet let, ne na nejvyšší možný vrchol v jednom jediném roce. Day-trading, opce, forex — mohl bych do toho jít. Proč bych měl? Jsem mladý, mám čas, a čas je nejmagičtější veličina v investování.

Nudné globální ETF plus měsíční příspěvky plus dvacet let složeného úročení porazí skoro všechno, co bych vymyslel ve snaze 'být chytrý'. Krypto je v malém koutu portfolia pod nálepkou 'peníze, které jsem ochotný plně ztratit'. Chápu jeho atraktivitu; jen nevidím, jakou hodnotu reálně přidává.

Co se změnilo, když jste začali čekat rodinu?

Dvě velké změny. Zaprvé jsme razantně osekali Wants — méně luxusních večeří, méně 'life improvement' nákupů. Nahradili jsme to menšími rodinnými výlety, což k téhle nové kapitole stejně sedí líp.

Zadruhé jsem si dal jednu sobotu a prošel každou jednu Need, kterou platíme měsíčně: pojištění, povinné ručení, energie, plyn, internet — každou položku, do detailu. Tím, že jsem všechno reshopnul, jsem uvolnil skoro 4 000 Kč měsíčně bez jakéhokoli dopadu na životní styl. Takové 4 000 Kč jsme nikdy levněji nevydělali.

Já a moje rodina

Všechno v tomhle plánu existuje kvůli nim. Moje žena je rovnocenná partnerka — přijala FIRE s otevřenou náručí ve chvíli, kdy jsme si poprvé sedli a otevřeně si o financích povídali. Vedeme jednu domácnost, jeden společný účet, s malým 'fun money' příspěvkem každý měsíc, abychom nemuseli druhému zdůvodňovat pedikúru nebo RAMky navíc.

S prvním dítětem na cestě se filozofie nezměkčila, naopak zostřila. Budujeme možnosti volby teď, abychom za patnáct let měli čas, ne jen peníze.

Dennis se svou rodinou

Publikace

Patenty, na kterých jsem spoluautorem, a místa, kde jsem se objevil.

Objevili mě

Podcasty a mediální výstupy.

Brzy přibude další.

US Patenty

Spoluautor během mého působení ve Thermo Fisher Scientific — všechny v oblasti automatizace mikroskopie a digital twin simulací.

Mé pozadí

Aktuálně jsem Produktový manažer ve Whalebone, kde vedu produkt napříč třemi týmy na cestě k ochraně jedné miliardy uživatelů skrze síťovou kybernetickou bezpečnost ve více než 15 zemích. Vlastním roadmapu, vedu discovery s telco zákazníky a balancuji dlouhodobé platformové sázky s rychle se měnícími taktickými prioritami.

Předtím jsem 5+ let strávil ve Thermo Fisher Scientific, kde jsem prošel od stážisty přes vývojáře až po Staff Program Managera. Jsem spoluautor tří US patentů (viz sekce Publikace), postavil jsem Digital Twin, který ušetřil $5M v capex a opex, a vedl jsem první svého druhu Vulcan Automated Lab — dnes vlajkový produkt polovodičové divize Thermo Fisher.

Chcete to, co jsem postavil?

Stejný nástroj, který používám pro svou FIRE cestu. Zdarma, žádná monetizace dat.